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Services à la personne · CV Nounou / Garde d'enfants

Nounou / Garde d'enfants.

La garde d'enfants à domicile (chez les parents) couvre : sortie d'école, goûter, devoirs, activités, bain, repas, coucher. Le CV doit dire les tranches d'âge couvertes (bébés, scolarisés, ados), les familles précédentes (durée, nombre d'enfants), les langues parlées (anglais nanny demandé fort) et les diplômes (CAP AEPE, BAFA).

Pourquoi ce CV se joue différemment

Pajemploi compte 200 000 emplois directs en garde d'enfants à domicile. Les familles CSP+ urbaines (Paris, Lyon, métropoles) cherchent des nounous formées, anglophones, fiables. Pas de Bac requis, mais expérience et références valent diplôme. Bonne porte d'entrée vers métier reconnu (CAP AEPE puis Assmat ou EJE).

Compétences que les recruteurs cherchent

Hard skills

  • · Sortie école (récupération, sécurité trajet)
  • · Préparation repas / goûter équilibré
  • · Aide aux devoirs (primaire, parfois collège)
  • · Activités éveil (lecture, jeux, sorties)
  • · Bain et coucher
  • · Gestion famille fratrie 2-4 enfants
  • · Gestes premiers secours enfants
  • · Communication parents (cahier ou app)

Soft skills

  • · Patience
  • · Énergie (gérer 2-4 enfants)
  • · Ponctualité absolue
  • · Discrétion famille

Outils

  • · Smartphone (communication parents)
  • · Carte de transport (Navigo)
  • · Trousse premiers secours

Structure de CV à respecter

  1. 01

    Titre + tranches d'âge

    « Nounou / garde d'enfants — 6 ans XP — 3 familles, fratries 2-3 enfants 4-11 ans ». Famille place ton profil en 5 secondes.

  2. 02

    Familles précédentes

    Famille (anonymisée ou nom si accord) + ville + dates + bullets. Précise nombre/âges enfants, horaires, missions.

  3. 03

    Formation

    CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance), BAFA, BPJEPS, PSC1 enfants. Études en cours si étudiant·e.

  4. 04

    Langues

    Si tu parles anglais courant, mets-le en évidence — c'est la plus grosse demande des familles parisiennes CSP+.

  5. 05

    Disponibilité

    Horaires acceptés (matin/midi/soir), jours, périodes vacances scolaires.

Bullets : avant / après

  • Sortie d'école + devoirs

    Faible

    J'allais chercher les enfants.

    Fort

    Récupère 2 enfants (CE2 + CM2) à 16h30 quotidiennement : goûter, aide devoirs (lecture + maths), activités jusqu'à 19h — référence parents disponible.

  • Fratrie

    Faible

    J'ai gardé 3 enfants.

    Fort

    Gère fratrie de 3 enfants (5, 8, 11 ans) 30h/semaine pendant 2 ans : organisation activités, médiation conflits, coordination scolarité.

  • Anglophone

    Faible

    J'ai parlé anglais.

    Fort

    Anglais courant (C1) parlé exclusivement avec 2 enfants 4 et 6 ans pendant 14 mois (famille franco-britannique) — progression nette compréhension parents.

Erreurs qui coûtent l'entretien

  • Pas de référence parent

    Les familles regardent les références avant tout. Note « références disponibles sur demande » et prévois 2-3 contacts.

  • Confusion avec assmat

    Garde d'enfants = chez les parents. Assmat = chez toi avec agrément. Précise dès le titre.

  • Liste générique sans âges

    Précise les âges des enfants gardés. Bébé, scolarisé, ado = compétences très différentes.

Fourchettes salariales France

Junior

11,88 - 13,50 € brut/h (SMIC + 10% CP, sans diplôme, étudiant·e)

Confirmé

13,50 - 16,00 € brut/h (CAP AEPE ou expérience 3-5 ans, multi-enfants)

Senior

16,00 - 22,00 € brut/h (nanny anglophone CSP+, horaires étendus, Paris)

CCN particuliers employeurs (3239). Cesu / Pajemploi. Inclut +10% indemnités congés payés. Indemnités km si véhicule perso.

Mots-clés ATS à intégrer

Les ATS scannent ces termes. Si ton CV n'en contient aucun, il passe sous le radar — même si tu es qualifié.

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