Communication · CV Chargé de Communication
Chargé de Communication.
Le Chargé de Communication exécute la com 360 d'une entreprise ou d'une marque : contenu, social, RP, événementiel, com interne. Son CV doit prouver la polyvalence opérationnelle (canaux maîtrisés, productions livrées) et l'impact (abonnés gagnés, engagement, retombées presse) — pas juste « passionné de communication ».
Pourquoi ce CV se joue différemment
Les directions com recrutent un Chargé de Com pour produire vite et bien sur plusieurs canaux. Ton CV doit montrer ta polyvalence (social + presse + événementiel) et les chiffres atteints — abonnés gagnés, engagement, retombées presse. Sans ces chiffres, ton CV ressemble à 200 autres.
Compétences que les recruteurs cherchent
Hard skills
- · Rédaction multi-formats (post social, communiqué, newsletter, article web)
- · Social media (LinkedIn, Instagram, Facebook, X)
- · Création visuelle basique (Canva, Figma)
- · Pilotage agences (créa, RP, événementiel)
- · Organisation événements (séminaires, salons, lancements)
- · Relations presse (rédaction CP, pitch journalistes)
- · Outils mailing (Brevo, Mailchimp, HubSpot)
- · Reporting com (KPIs réseaux, retombées)
- · Veille concurrentielle et tendances
- · Suivi calendrier éditorial
Soft skills
- · Polyvalence multi-canaux
- · Rigueur ortho et style
- · Sens de l'urgence (réactivité actu)
- · Créativité brief
- · Diplomatie interne (sales, RH, direction)
Outils
- · Canva / Figma (créa)
- · Hootsuite / Buffer / Swello (planification social)
- · Brevo / Mailchimp / HubSpot (emailing)
- · Cision / Coverage Book (RP, retombées)
- · Notion / Trello (calendrier éditorial)
Structure de CV à respecter
01
Titre + scope + secteur
« Chargée de Communication B2B tech — social + presse + événementiel — équipe 3 ». Le directeur com voit le scope.
02
Résumé chiffré
« 3 ans Chargée de Com scale-up SaaS, +18K abonnés LinkedIn en 18 mois (engagement 4,8%), 42 retombées presse FR + EN, organisation 8 événements (NPS 78). »
03
Expériences avec impact chiffré
Pour chaque poste : canaux gérés, abonnés gagnés, engagement, retombées presse, événements organisés (audience, NPS).
04
Productions marquantes
Sous-section : 3-5 productions marquantes (campagne virale, CP repris en presse, événement signature) avec contexte et résultat.
05
Formation + alternance
Bachelor / master communication, BTS Communication, IUT InfoCom. Si alternance, précise école + rythme + secteur d'accueil.
Bullets : avant / après
Croissance social media
Faible
J'ai animé les réseaux sociaux de l'entreprise.
Fort
Pilote LinkedIn corporate scale-up SaaS — +18K abonnés en 18 mois (5K → 23K, +360%), engagement moyen 4,8% (vs benchmark 2,1%), 22 posts dépassant 100K impressions.
Retombées presse
Faible
J'ai mené des actions de relations presse.
Fort
Pilote stratégie RP scale-up SaaS — 42 retombées presse FR + EN en 12 mois (vs 14 année précédente), 8 papiers grands titres (Les Échos, Le Figaro, Maddyness, TechCrunch), valeur média estimée 380 K€.
Organisation événement
Faible
J'ai organisé un événement professionnel.
Fort
Pilote organisation conférence annuelle (480 invités, budget 120 K€, équipe 4 + 8 prestataires) — taux participation 82%, NPS visiteurs 78, 14 retombées presse, 320 leads B2B générés.
Erreurs qui coûtent l'entretien
Pas de chiffres sur abonnés / engagement / retombées
→ Ces KPIs sont l'ADN du métier en 2026. Sors-les des outils — sans eux, ton CV reste « passionné de com ».
CV trop tactique (manque de stratégie)
→ Mentionne ta thèse éditoriale, ton calendrier annuel, ta segmentation cibles. Pas juste l'exécution post par post.
Liste de canaux sans niveau
→ Précise tes canaux forts (LinkedIn expert, Instagram avancé, X notions). Tout en notions = profil flou.
Pas mentionner les outils maîtrisés
→ Canva / Figma / Hootsuite / Brevo : les outils ADN. Mentionne ton niveau réel — c'est immédiat pour le recruteur.
Fourchettes salariales France
Junior
28–38 K€ (1-3 ans XP)
Confirmé
38–52 K€ (3-5 ans XP, Chargée senior)
Senior
Évolution naturelle vers Responsable / Directeur Communication
Page Personnel 2026 : médiane Chargée de Communication Paris = 36 K€. Scale-up SaaS +10-20%. Alternance 1 100-1 500 €/mois selon BTS / Bachelor / Master + rythme.
Mots-clés ATS à intégrer
Les ATS scannent ces termes. Si ton CV n'en contient aucun, il passe sous le radar — même si tu es qualifié.